Universitas Terbuka (UT) kembali menyelenggarakan Pelatihan dan Pembekalan Pegawai Pra Purnabakti untuk Batch Kedua pada tahun 2024. Menggandeng Potensi Learning & Development, program ini sukses dilaksanakan pada tanggal 19-21 November 2024 di Hotel Neo Green Savana Sentul City.
Program ini dirancang untuk mempersiapkan para pegawai yang akan memasuki masa purnabakti, dengan fokus pada peningkatan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan dalam menghadapi masa pensiun. Materi pelatihan mencakup perencanaan keuangan, kesehatan mental dan fisik, serta pengembangan keterampilan wirausaha.
Pembekalan Pra Purnabakti Universitas Terbuka
Berlangsung selama tiga hari, program Pembekalan Pra Purnabakti Pegawai Universitas Terbuka dirancang dengan fokus utama pada perencanaan keuangan dan dua materi softskill penungjang yaitu psikologi pensiun dan kesehatan.
1. Psikologi Pensiun
Pada hari pertama, materi yang disampaikan berfokus pada aspek kesehatan fisik dan mental, dengan topik utama tentang kesiapan psikologis dalam menghadapi masa purnabakti. Materi ini dirancang untuk membantu peserta memahami perubahan psikologis yang mungkin terjadi, mengenali kebutuhan emosional mereka, serta merumuskan strategi guna menjalani masa purnabakti dengan lebih seimbang, bermakna, dan penuh kebahagiaan.
- Paradigma Pensiun
- Memaknai Hari dan Kebahagiaan Hidup
- Situasi Psikologi Saat Memasuki Usia Pensiun
- Post Power Syndrome
- Merubah Pandangan Pensiun Menjadi Lebih Menyenangkan
2. Kesehatan Pensiun
Transisi menuju masa pensiun sering kali disertai perubahan gaya hidup yang dapat berdampak pada kondisi fisik dan mental. Dalam materi ini, ditekankan pentingnya menjaga kesehatan melalui pola makan yang sehat dan seimbang, rutin berolahraga, melakukan pemeriksaan kesehatan secara berkala, serta mengelola stres dengan baik.
- Perubahan pola hidup dan aktivitas
- Manajemen hidup sehat
- Sehat dan Gizi yang seimbang
- Perilaku hidup sehat di masa pensiun
- Konsumsi yang diperbolehkan dan yang harus dibatasi
- Mengenali Penyakit – Penyakit Saat Memasuki Usia Pensiun
3. Financial Planning
Pada hari kedua, peserta sepenuhnya mengikuti pelatihan tentang perencanaan keuangan. Stabilitas keuangan menjadi kunci utama untuk menjalani masa purnabakti dengan nyaman, sehingga memahami berbagai elemen dalam perencanaan keuangan untuk masa pensiun menjadi hal yang sangat penting.
- Kenapa butuh uang? Kenapa selalu merasa kurang?
- Financial Check Up
- Persepsi yang tepat dalam perencanaan keuangan
- Pola pengaturan keuangan saat ini
- Merencanakan Keuangan pensiun
- Pemisahan Keuangan Pribadi dan Keuangan purnabakti
4. Kunjungan UMKM
Pada hari ketiga, para peserta melakukan kunjungan ke beberapa UMKM di Kota Bogor untuk mengikuti pelatihan singkat bersama para pengusaha lokal. Sesi ini dirancang untuk memberikan wawasan spesifik tentang berbagai jenis usaha, sehingga peserta dapat melakukan perbandingan dan menentukan bidang usaha yang paling sesuai dengan minat serta potensi mereka. Dalam kunjungan ini, terdapat tiga UMKM yang menjadi tujuan, yaitu:
- Usaha Laundry
- Usaha Bakery
- Budidaya Hidroponik
Sebagai komitment universitas dalam mendukung kesejahteraan pegawai, baik selama masa kerja maupun setelah pensiun.Diharapkan, melalui program ini, para pegawai dapat mempersiapkan diri dengan baik untuk menjalani masa purnabakti yang produktif dan sejahtera.
Potensi Management
Pensiun Bernilai merupakan komitmen Potensi Learning & Development untuk memberikan perubahan dalam menyelenggarakan pelatihan yang diberikan perusahaan kepada karyawan yang akan memasuki masa pensiun. Agar senantiasa para pensiunan menjalani masa purnabakti dengan siap sesuai rencana. Maka program Pensiun Bernilai akan berusaha mewujudkan rencana harapan para pensiunan dengan konsep pensiun terintergrasi berbasis solusi.
PT Eventama Solusi Kreatif (GOUKM Group)
Call / Whatsapp : 0813 8831 9900 (Vira) / 0812 8897 7785 (Defi)
Email : [email protected]
Instagram : @pensiunbernilai